Veel gestelde vragen: - 1st2life Arbo Opleidingen

1st2Live Arbo Opleidingen
veel gestelde vragen:

Wilt u uw team klaarstomen voor situaties waarin elke seconde telt? Bij 1st2Live Arbo opleidingen kunt u BHV en AED trainen op onze locatie. Maar we komen net zo makkelijk naar u toe: op verzoek verzorgen we de cursus bij u op het bedrijf, met onze gediplomeerde specialisten. Zo leert uw team in de omgeving waar het écht moet gebeuren.

Waarom een BHV cursus volgen?

Allereerst omdat het écht levens kan redden! Tijdens een BHV-cursus leer je reanimeren, kleine branden blussen en signalen herkennen van bijvoorbeeld een hartinfarct. Je ontwikkelt de vaardigheden om rustig en doeltreffend te handelen in noodsituaties, overzicht te bewaren en de juiste beslissingen te nemen om verdere schade te voorkomen. Het doel van bedrijfshulpverlening is helder: letsel en schade bij medewerkers én derden zoveel mogelijk beperken. Daarnaast geldt voor iedere werkgever de wettelijke verplichting om bedrijfshulpverleners bedrijfshulpverleners aan te wijzen en goed op te leiden.

Wat zijn de taken van Bedrijfshulpverleners?

Een bedrijfshulpverlener (BHV’er) heeft duidelijke en belangrijke verantwoordelijkheden: Eerste hulp verlenen bij ongevallen aan collega’s of derden. Brand bestrijden en gevaarlijke situaties beperken. Evacuaties begeleiden van werknemers en aanwezige personen. Samenwerken met professionele hulpdiensten en zorgen voor snelle communicatie. Volgens de Arbowet is iedere werkgever verplicht om doeltreffende maatregelen te nemen op het gebied van: – Eerste hulp bij ongevallen – Brandbestrijding – Evacuatie van werknemers en anderen – Contact en samenwerking met hulpdiensten (112) Als BHV’er draag je dus een grote verantwoordelijkheid. Maar ook als burger heb je een plicht: het verlenen van hulp aan iemand in nood. Dit geldt zowel binnen het bedrijf als op straat, en staat zelfs vastgelegd in het Wetboek van Strafrecht.

Wat leer je tijdens een BHV-cursus?

– Eerste hulp verlenen
– Reanimatie (inclusief het gebruik van een AED)
– Evacueren van personen
– Brand bestrijden

Tijdens de cursus leer je niet alleen de handelingen zelf, maar ook hoe je de situatie veilig houdt – voor jezelf, het slachtoffer én de mensen eromheen. Een BHV-opleiding is daarmee een compleet pakket vol essentiële en direct toepasbare kennis.

Wanneer ontvang ik mijn BHV certificaat en pasje?

Hopelijk heb je een leerzame, leuke cursusdag bij ons gehad en deze afgesloten met een positief resultaat. Zodra de factuur voor de BHV cursus is voldaan en jij het BHV examen positief hebt afgerond sturen wij het certificaat en de pas zo spoedig mogelijk digitaal naar je toe. Kom je volgend jaar weer op de BHV herhalingscursus? Geen zorgen, we bellen of mailen je ruim op tijd om je te helpen herinneren

Wat kost een BHV-cursus?

Bij 1st2Life Arbo Opleidingen, volg je al een BHV-cursus voor €245,-.
Als werkgever ben je wettelijk verplicht om bedrijfshulpverlening te organiseren. Zo weet je zeker dat jouw BHV’ers voorbereid zijn op noodsituaties zoals brand of letsel.

Tijdens de BHV-cursus leren jouw medewerkers:
– Eerste hulp verlenen
– Reanimatie uitvoeren (met AED)
– Personen evacueren
– Brand bestrijden

Wat is de boete als BHV niet is geregeld?

Wat is de boete als BHV niet is geregeld?
Wanneer je als werkgever geen bedrijfshulpverlener(s) hebt opgeleidt kun je flinke boetes verwachten van de inspectie.
Als werkgever ben je verplicht om BHV’ers op te leiden zodra je personeel in dienst neemt. Hoeveel BHV’ers ligt aan je Ri&E, in deze risico inventarisatie en evaluatie, welke beoordeeld moet zijn door een Arbodienst, moet beschreven staat hoeveel BHV’ers je moet opleiden. Wanneer de inspectie hierin onjuistheden vinden of wanneer je überhaupt geen BHV’ers hebt opgeleidt kunnen ze je een boete geven, deze variëren tussen de €750,00 en €3.750,00.

Een aantal BHV’ers opleiden is misschien kostbaar, maar weegt niet op tegen de risico’s die je neemt wanneer je het niet doet.

Telt mijn BHV-cursus mee voor Code 95?

Ja! Bij 1st2Life Arbo Opleidingen kun je kiezen voor een speciale BHV Code 95-cursus, die meetelt voor 7 theorie-uren. Dat maakt het nog aantrekkelijker om je BHV-diploma te behalen – ook als ZZP’er. Wij bieden bij 1st2Life Arbo Diensten meerdere mogelijkheden rondom Code 95, zodat er altijd een cursus is die bij jouw situatie past.
Neem gerust contact met ons op voor alle opties en meer informatie.

Wanneer is BHV verplicht?

Zodra je medewerkers in dienst hebt, ben je als werkgever verplicht om bedrijfshulpverlening te organiseren. Dit geldt dus al heel snel. Voor ZZP’ers geldt geen verplichting zolang je alleen werkt. Maar zodra je bijvoorbeeld stagiaires begeleidt, regelmatig bezoekers ontvangt (zoals in een showroom) of met extra krachten samenwerkt, ben je wél verplicht om een BHV’er te hebben.
Naast de wettelijke eis geeft een BHV-certificaat een veilig gevoel en toont het aan dat je verantwoordelijkheid neemt. Bovendien is het een waardevolle toevoeging op je cv.
Een BHV-opleiding volgen? Daar hoef je eigenlijk niet over te twijfelen.

Is vrijstelling voor (een deel van) de BHV-basiscursus mogelijk?

Ja, dat kan!
– Heb je een geldig EHBO-certificaat van het Oranje Kruis of Rode Kruis? Dan krijg je vrijstelling voor het onderdeel Eerste Hulp binnen de BHV-basiscursus.
– Beschik je over een diploma Brandwacht (of onderdelen daarvan)? Dan kun je vrijstelling krijgen voor het onderdeel brandbestrijding en ontruiming.
Wil je weten of jij in aanmerking komt? Neem gerust contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.

Welke BHV-cursus past het beste bij mijn BHV’er?

In de basis maakt het weinig uit waar je een BHV-cursus volgt. De inhoud en eisen voor het behalen van een BHV-certificaat zijn overal gelijk. Wat wél verschilt, is de manier waarop de training wordt gegeven: elke aanbieder heeft zijn eigen stijl.

Tijdens een BHV-cursus leer je altijd:
✔️ Eerste hulp verlenen
✔️ Reanimatie met AED
✔️ Personen evacueren
✔️ Brand bestrijden

Bij ons kun je kiezen uit verschillende vormen:
– Basiscursus BHV
– Herhalingscursus BHV
– Incompany BHV-cursus
– E-learning BHV (als voorbereiding)
– BHV op maat

Zo is er altijd een cursus die aansluit bij jouw organisatie en medewerkers.

Is een ontruimingsplan verplicht?

Ja. Zodra er in een pand een brandmeldinstallatie aanwezig is, ben je verplicht om een ontruimingsplan te hebben. Ook moeten er ontruimingsplattegronden zichtbaar in het gebouw hangen. In dit geval is het daarnaast verplicht om minstens één keer per jaar een ontruimingsoefening te houden. Vaak worden de BHV’ers binnen het bedrijf aangewezen om deze taak uit te voeren, zoals ook staat beschreven in de RI&E.

Hoe word je BHV’er?

Door het volgen van een BHV-cursus. Soms regelt je werkgever dit voor je, maar je kunt er ook zelf voor kiezen. Tijdens de cursus leer je onder andere: ✔️ Eerste hulp verlenen ✔️ Een pand veilig ontruimen ✔️ Kleine branden bestrijden Volgens de Arbowet is BHV verplicht zodra een werkgever medewerkers in dienst heeft. Na het succesvol afronden van zowel het theorie- als het praktijkexamen ontvang je je certificaat en mag je jezelf officieel BHV’er noemen.

Ik ben mijn BHV-certificaat kwijt, wat nu?

Dat kan gebeuren – geen zorgen! Ben je jouw certificaat of BHV-pas kwijtgeraakt? Neem dan contact met ons op. Wij helpen je graag en zorgen samen voor een passende oplossing.

Wat is een AED?

Wat is een AED?
Een AED (Automatische Externe Defibrillator), ook wel hartstarter, is een draagbaar apparaat dat levens kan redden bij een hartstilstand.

Je ziet ze steeds vaker hangen – in sportclubs, winkelcentra en bedrijfspanden – maar er zijn er nog altijd te weinig. Dat terwijl juist de eerste 6 minuten na een hartstilstand cruciaal zijn. Wordt in die tijd een AED gebruikt, dan vergroot dat de overlevingskans aanzienlijk. De AED werkt met elektroden die je op de borstkas plaatst. Het apparaat geeft gesproken instructies en kan, indien nodig, een elektrische schok toedienen om het hart weer op gang te brengen.

Belangrijk: start altijd direct met reanimatie bij een hartstilstand, en ga daarmee door totdat een AED beschikbaar is of professionele hulpverleners het overnemen.

BHV-cursus op locatie

Hoe handig is het om meerdere medewerkers tegelijk op te leiden in hun eigen werkomgeving? Precies! Het werkt niet alleen als een vorm van teambuilding, maar het is ook praktisch: BHV’ers leren het pand beter kennen en oefenen direct in de vertrouwde omgeving.

Vraag vrijblijvend een offerte aan of neem telefonisch contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.

Wat is NIBHV?

NIBHV staat voor het Nederlands Instituut voor Bedrijfshulpverlening. Het is een particuliere organisatie die zich richt op de ontwikkeling van richtlijnen, opleidingen en certificeringen rondom BHV. NIBHV heeft het BHV-certificaat ooit in Nederland geïntroduceerd. Belangrijk om te weten: een NIBHV-certificaat heeft dezelfde waarde als een regulier BHV-certificaat.

Hoeveel BHV’ers zijn nodig?

Wat is een RI&E en waarom is het verplicht?
Volgens de Arbowet moet iedere werkgever een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) opstellen. Dit is in feite een overzicht van alle mogelijke risico’s binnen en rond het bedrijf. Door deze risico’s inzichtelijk te maken, kun je gericht maatregelen nemen om ongelukken en schade te voorkomen.

Naast de RI&E hoort er ook een plan van aanpak bij. Hierin staat wie welke taak heeft en wanneer die moet worden uitgevoerd. Zo is bij een calamiteit direct duidelijk wie de verantwoordelijkheid neemt.

Hulp nodig bij het opstellen van een RI&E? Onze ervaren adviseurs komen graag bij je langs. Dankzij hun frisse blik en kennis zien zij vaak risico’s die je zelf, juist doordat je er dagelijks tussen werkt, makkelijk over het hoofd ziet.

Is een BHV-herhaling verplicht?

Is een BHV-herhaling verplicht? Ja. Als bedrijfshulpverlener moet je ieder jaar een BHV-herhalingscursus volgen. Zo fris je je kennis op, oefen je opnieuw de technieken en leer je eventuele nieuwe richtlijnen. Weet jij bijvoorbeeld hoe je tegenwoordig een reanimatie start, en welke stappen daarna volgen? Deze procedures veranderen soms. Daarom is het cruciaal om ze regelmatig te trainen. Door jaarlijks te herhalen maak je de handelingen écht eigen. Zo kun je in een noodsituatie rustig, effectief en zonder paniek optreden – en dat kan levens redden

Wat is het verschil tussen een Ploegleider BHV en een Hoofd BHV?

Een Ploegleider BHV is zelf ook BHV’er en neemt actief deel aan de hulpverlening tijdens incidenten. Een Hoofd BHV richt zich vooral op het beleid en de organisatie van de bedrijfsveiligheid. Bij sommige bedrijven vervult één persoon beide rollen en is het Hoofd BHV dus ook de Ploegleider.

Waar staat BHV voor?

BHV staat voor Bedrijfshulpverlening – hulpverlening binnen een bedrijf. Elk bedrijf met personeel, of dat er nu 1 of 280 zijn, moet BHV’ers aanwijzen en opleiden. Een BHV’er is getraind om snel en doeltreffend te handelen bij calamiteiten en noodsituaties. De taken bestaan uit: ✔️ Eerste hulp verlenen bij ongevallen ✔️ Brand bestrijden ✔️ Werknemers en anderen evacueren ✔️ Contact onderhouden met professionele hulpdiensten Kortom: bedrijfshulpverlening voorkomt dat een noodsituatie verergert.

Is een RI&E verplicht?

Ja, in bijna alle gevallen. Ben je werkgever en wordt er binnen jouw organisatie samen minimaal 40 uur per week gewerkt? Dan ben je verplicht een risico-inventarisatie & -evaluatie (RI&E) op te stellen. Een verplicht onderdeel hiervan is het plan van aanpak, zoals vastgelegd in de Arbowet. Hierin staat wie welke maatregelen neemt en binnen welke termijn. Door dit plan daadwerkelijk uit te voeren, maak je het werk voor iedereen veiliger en gezonder.

Een BHV-cursus in 1 dag?

Een BHV-cursus in 1 dag?
Ja, dat kan! In slechts één dag leer je hoe je handelt bij calamiteiten, verwondingen, brand en andere noodsituaties op de werkvloer.

Tijdes de cursus komen onder andere de volgende onderwerpen aan bod:
✔️ Algemene hulpverleningsregels
✔️ Uitwendige verwondingen
✔️ Reanimatie en gebruik van een AED
✔️ Brand en bijkomende gevaren
✔️ Ontruiming

Met tientallen vestigingen verspreid door heel Nederland is er altijd een locatie bij jou in de buurt. Liever met een groep collega’s tegelijk de training volgen? Kies dan voor een incompany BHV-cursus – direct bij jouw bedrijf op locatie.

Is een BHV-herhaling in een halve dag mogelijk?

Bij 1st2Life Arbo Opleidingen kiezen wij er bewust voor om de BHV-herhalingscursus in twee dagdelen te geven. – In de ochtend behandelen we de theorie en het EHBO-gedeelte. – In de middag volgen de praktijkoefeningen, zoals brand blussen en een ontruimingsoefening. Een halve dag is simpelweg te kort: er zou ingekort moeten worden op de lesstof, terwijl juist bij BHV het oefenen van praktijksituaties van levensbelang is. Wil je je optimaal voorbereiden? Dan kun je gebruikmaken van onze E-learning module, die je kunt aanschaffen bij je aanmelding.

Ik heb mijn BHV-certificaat niet ontvangen, wat nu?

Dat hoort natuurlijk niet te gebeuren. Er kunnen verschillende oorzaken zijn, zoals een vertraging bij de post of een nog openstaande factuur. Neem gerust contact met ons op, dan zoeken wij dit direct voor je uit.

Hoe lang is een BHV-certificaat geldig?

Een BHV-certificaat is 1 of 2 jaar geldig. Volgens de Arbowet moet je ieder jaar een BHV-herhalingscursus volgen om je certificaat en (digitale) BHV-pas te behouden. Waarom jaarlijks herhalen? Omdat het van levensbelang is om je kennis én vaardigheden in noodsituaties op peil te houden. Alleen door regelmatig te oefenen maak je de handelingen echt eigen en kun je in een noodsituatie snel en effectief handelen.

Moet er altijd een BHV’er aanwezig zijn?

Ja. Zodra er medewerkers aan het werk zijn, moet er altijd minimaal één BHV’er aanwezig zijn – of het nu om 5 of 50 werknemers gaat. Dit geldt dus ook tijdens nachtdiensten en andere afwijkende werktijden. Voor bedrijven met ploegendiensten is het belangrijk om voldoende BHV’ers op te leiden en hier bij het maken van roosters rekening mee te houden. Een praktische oplossing is een incompany BHV-cursus. Onze instructeur komt met alle benodigde materialen naar jouw locatie, zodat de training naadloos aansluit bij de werkpraktijk. Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem gerust contact met ons op.

Ben ik verplicht een Ploegleider BHV op te leiden?

Nee, het opleiden van een Ploegleider BHV is niet verplicht. Wel kan het in sommige situaties verstandig zijn, afhankelijk van de RI&E. Bij een verhoogd risico op calamiteiten of wanneer meerdere mensen tegelijk betrokken kunnen raken (bijvoorbeeld tijdens een ontruiming), is het waardevol om een ploegleider te hebben die de BHV’ers aanstuurt en overzicht bewaart. Kortom: het is niet verplicht, maar kan voor veel bedrijven wel een slimme keuze zijn.

Wat is een ontruimingsplan?

In iedere werkomgeving of publieke ruimte kan zich een noodsituatie voordoen, zoals een brand of een bommelding. In zo’n geval moet het gebouw snel én veilig worden ontruimd. Een ontruimingsplan legt vast hoe de ontruiming verloopt en wie daarbij welke verantwoordelijkheden heeft. Duidelijke afspraken en coördinatie zijn cruciaal – ze kunnen letterlijk levens redden. Daarom is een goed ontruimingsplan voor ieder gebouw onmisbaar.